先是人事面试,主要了解个人履历。然后进入呼叫中心负责人面试环节,询问了很多专业的问题,如历史工作中的难点,怎么克服的,对领导的评价,个人在工作中的优劣势。
面试官问的面试题:新希望金融科技有限公司vip客服主管面试题
1.每一次换工作的心得感悟
2.领导有什么缺点
3.上一份工作的地方存在什么问题
4.怎么留存人员
5.怎么平衡事业和家庭
你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:网上申请
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
这次面试的结果如何?
答:面试未得到工作