第一轮笔试,第二轮演讲,会针对简历上的问题一个一个去讲去问,总体还是很抠细节的,部门主管提的问题很犀利,会非常有专业性,需要对自己简历的每个细节都有把握。
面试官问的面试题:德勤咨询数据分析实习生面试题
针对你的笔试内容会提出不少的问题,为什么用这个方法,为什么得出这样的结果,为什么和现实有出入之类的;对于简历内容基本就是怎么获取数据,怎么分析行业,怎么了解内容这一类的。
面试相关细节: 你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:网上申请
你觉得这次面试的难度如何?
答:困难
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般
这次面试的结果如何?
答:面试未得到工作