学习管理师面试经验(南昌)- 东莞市星火教育科技有限公司
2020-10-20 08:27:59 | 来源:职朋网友分享
面试过程:

1.初试:宣讲会结束后直接进行群面,针对意向岗位对你提出问题,均与岗位需求相关,如作为学管师,你应如何做才能更好地搭建家长、学生与校方之间的桥梁?如何做才能提高续费率?给出5分钟时间准备,3分钟时间轮流演讲,最后提问你认为刚才表现最好的人是哪个,为什么?
2.复试:在初试后48小时内就会收到通知,邀约于一两天后一对一视频面试。首先是自我介绍,无时间限制,再根据简历实践经历(与教育相关)进行沟通,并询问你认为作为学管师,你认为家长的痛点是什么?你是否接受这种工作时间安排?而后可以对hr进行提问,沟通薪资待遇等问题。

面试官问的面试题:

东莞市星火教育科技有限公司学习管理师面试题

作为学管师,你应如何做才能更好地搭建家长、学生与校方之间的桥梁?
如何做才能提高续费率?
你认为刚才表现最好的人是哪个,为什么?
自我介绍。
你认为作为学管师,你认为家长的痛点是什么?
你是否接受这种工作时间安排?

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面试相关细节:

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘
你觉得这次面试的难度如何?
答:简单
这次面试的结果如何?
答:面试成功但没有去报到

以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!