管培生面试经验(重庆)- 正邦集团
2021-03-03 | 来源:职朋网友分享
面试过程:

开始是在网上投的简历,之后人事就联系了我,因为他们领导出差,所以那天下午就没安排我面试。隔了一段时间,我主动联系了HR,她说领导还在出差,所以就把简历给了费用经理看了一下,于是经理就打电话问了我一些情况。等他们领导回来了。就约的6月21号面试。之后就是在正邦总部面的试,在一个很大的会议厅内,坐我对面的是一位事业部的领导,同面试的还有另外一个人。问了一些问题,都不难,没问专业知识。

面试官问的面试题:

正邦集团管培生面试题

某农产品公司面对资金短缺问题,现只有20万元资金可供使用,需解决以下问题,
1.因工作导致工伤员工的医药费
2.工作大楼及办公室的装修及修缮
3.员工上个季度的业绩奖励
4.即将到来的节日员工福利
5.员工的日常出行交通补贴
如果你是相关人员请问如何排列事项优先级,以及如何分配资金

查看面试题参考答案>>

面试相关细节:

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:网上申请
你觉得这次面试的难度如何?
答:简单
这次面试的结果如何?
答:面试还未出结果

以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!

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