我是10月底投的猿辅导的人资实习生，效率很高，在实习僧投递后的第二天就接到电邀了，电邀时对简历内容提了一个小问题验证真实性，我约了第三天的面试。面试是在微信电话上举行的，一面是HR单面，大概有二十分钟，会问几个基础的专业问题以及对未来的规划（规划这个可能是我简历太杂没有目的性才问的），最后是对HR提问，我问了JD上的一些问题，表示出了纠结的情绪，最后结果是没有通过。HR小姐姐很好，面完我问了我没有过的原因，小姐姐说是我的逻辑表达和思考力不够，总体感觉常规。

郑州猿辅导人力资源实习生面试题

自我介绍一下自己吧
为什么这个时候找实习
你对未来的规划是什么
你理解的人力资源是做什么的

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你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:网上申请
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般
这次面试的结果如何？
答:面试未得到工作