[行政办公室主管]未来发展前景可能会很好吧,就看公司领导能不能意识到并改正现在的问题
2019-12-04 16:37:23 | 沈阳
| 工资收入 | 月薪:3500元 年终奖:3500元 |
|---|---|
| 五险一金 | 有社会保险(5险) 无住房公积金 |
| 上班时间 | 偶尔晚下班 周六周天轮班 |
未来发展前景可能会很好吧,就看公司领导能不能意识到并改正现在的问题,毕竟人员流动大首要考虑公司政策福利问题!优势在管理模式很迎合甲方客户的胃口,在行业中也处于领先位置。
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?工作氛围有些勾心斗角,年龄差距是硬伤,团队看似和谐,其实私底下都在为自己打小算盘,一点工作都推来推去。领导管理有问题,用人不看学历也不知道是好是坏,毕竟学历有时候也是反应一个人素质修养的条件。只要犯错就罚钱,有没有你责任也不管只要搭边就挨罚,真是别人家的钱不好挣。
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?流动性非常大,不适合长期发展,公司的培训和会议非常多,弄得员工很累,真正服务于甲方客户的经历都没多少。另外管理人员义务加班,没有加班费。法定节假日需要值班!休10天就得值班5天,平时周末单休,不定时加班!
最近更新时间:2019-12-04 16:37:23