职朋职业圈
职朋职业圈 知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了比亚迪（BYD）工资待遇相关专题。为您全面统计并解读比亚迪（BYD）的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解比亚迪（BYD）福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
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比亚迪 | 技术支持
住房260一个月单人间，可以住5年，200每月的电话费补助，五险一金各5%，基础工资加绩效，绩效36%-70%，所以工资涨幅很大，待遇很好。
职朋用户
比亚迪 | 产品经理
没有啊 房补1000 交通互助1000 公积金800 五险一金每次百分之10的 非常好 有项目奖 和其他的奖金 这些都是不懂的 都是比较难的 还是非常难搞定的
在比亚迪（BYD）工作的人89%的反馈有社保(5险),2%的反馈有商业保险,2%的反馈都没有,4%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上比亚迪（BYD）社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在比亚迪（BYD）工作的人4%的反馈不清楚,77%的反馈有,17%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上比亚迪（BYD）住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 工艺工程师 | 5459 | 15000 | 2000 |
| 工程师 | 6280 | 23000 | 2500 |
| 软件工程师 | 5458 | 11000 | 1950 |
| 硬件工程师 | 5184 | 11000 | 1500 |
| 项目工程师 | 5332 | 9990 | 2800 |
职朋用户
比亚迪 | 主任电气工程师
效益好每年都有，效益不好就难说，有些人涨幅大有人涨幅少，看能力，公司薪酬体系很完善，算工资有很多花样
职朋用户
比亚迪 | 公司普通员工
涨薪相对来说还可以，传统制造业肯定比不上互联网企业，涨薪一般在500到2000吧，看个人表现和能力，薪酬体系还是很完善的
1231
比亚迪 | cmf工艺工程师
公司有年终奖，一般是在12月底发，主要看当年的项目情况，做出项目奖金就多，没有就比较少。每个组都不一样的。
职朋9592672
比亚迪 | 整车异响
工资一般是固定的，说是有年终奖，但是是以股份和项目发的，刚开始去，年终奖就会很少很少，如果想长期在那呆还可以，会慢慢涨，应该能接受
在比亚迪（BYD）工作的人59%的反馈基本准时下班,16%的反馈偶尔晚下班,11%的反馈经常晚下班,4%的反馈经常很晚下班,7%的反馈轮班(两班倒),0%的反馈轮班(三班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上比亚迪（BYD）是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在比亚迪（BYD）工作的人25%的反馈周六经常加班,2%的反馈周日经常加班,13%的反馈周六周日均加班,32%的反馈周六周日偶尔加班,20%的反馈周六周日均不加班,4%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上比亚迪（BYD）周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
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比亚迪 | 技术支持
双休，遇到突发状况，加班也是大家都是可以理解的，准时下班，有年假，待遇还是不错的。比亚迪的发展势头大家都是有目共睹的。
职朋用户
比亚迪 | 主任电气工程师
下班不准时，生产忙就拼命加班，换调休单，不忙就加班少，有很多不忙的时候就用调休单休息，旅游
谭佳鑫
比亚迪汽车工业有限公司 | 电控策略工程师
ABCDEF，一般研究生进去就是E1，每个等级分三个小级别。工资不好说，看个人。晋升机会看领导以及项目，领导好，项目优就有晋升可能
职朋9701395
比亚迪 | 项目推进
该公司提供班车和食堂服务，员工薪资约为1.3人。此外，公司非常重视员工的绩效，为了激励员工，他们设立了一个拓展计划，旨在帮助员工提升能力和发展职业，为个人和公司的共同成长创造更多机会和挑战。
谭佳鑫
比亚迪汽车工业有限公司 | 电控策略工程师
工作氛围与团队算是顶级，因为高管工资高的缘故，领导都是比较有实力的。在我们院，当时处于大力发展阶段，大家都挺优秀
职朋9701395
比亚迪 | 项目推进
团队和领导。这些方面通常需要直接参与和亲身体验才能全面评估。每个公司的工作氛围和团队文化都是独特的，可能因公司的价值观、行业、部门等而异。同样，领导的评价也取决于个人的观点和经历。对于工作氛围、团队和领导的评价，最好还是咨询当前或前任员工、参考员工评价和口碑、进行面试和实地考察等方式来获取更准确的信息。这样可以帮助你更好地了解该公司的文化和领导风格，以便做出明智的决策。
职朋用户
比亚迪 | b普工
正常上班就好，实在累了可以休息一下。下班可以选择加班，加班1.5倍工资，计时。正常上班就好，实在累了可以休息会儿。每两小时有十分钟休息时间。自己选择加班，不加班早八晚五点。加班到八点加班工资1.5倍
职朋用户
比亚迪 | 产品经理
公司按时下班 双休 但是一般不双秀 可以去申请加班每次百分之10的 非常好 有项目奖 和其他的奖金 这些都是不懂的 都是比较难的 还是非常难搞定的
职朋用户
比亚迪 | b普工
基本没啥压力，就是上班时间长，要一直不停干活。基本没啥压力 就是工作时间长，要一直干活。比较累。参量太少技术员可能会讲
职朋用户
坪山比亚迪 | 1普工
工作压力按岗位决定的，我倒是没太大压力，因为碰到的管理很好，其他工友除了个别的都很好交流，基本没什么压力，压力都被管理顶着了
最后更新时间：2024-04-27 05:50:34
